Les 11 secteurs et entreprises qui recrutent en alternance en 2025

Vous envisagez l’alternance mais ne savez pas où postuler ? Voici notre guide complet des 11 secteurs qui recrutent le plus en 2025 !

« Une expérience d’un an minimum », « au moins 2 ans d’expérience dans un poste similaire », « avec une expérience réussie en entreprise (3 ans minimum) » : pas évident de trouver un premier emploi lorsqu’on vient de finir ses études ou qu’on souhaite faire une reconversion professionnelle, en raison de cette simple mention sur les offres d’emploi.

C’est précisément cette quadrature du cercle que résout la formation en alternance. En effet, elle permet d’obtenir un diplôme tout en acquérant cette précieuse expérience professionnelle. Il n’est donc pas surprenant que la 3ème édition du baromètre de l’alternance, publiée par l’Observatoire de l’Alternance, nous révèle que le nombre d’apprentis a triplé entre 2017 et 2023.

Mais quels sont les secteurs qui recrutent en alternance et les métiers porteurs ? Nous avons réalisé ce guide pour maximiser vos chances de décrocher une embauche après votre formation !

Vous allez découvrir chacun de ces points en détail, afin de préparer au mieux votre future aventure professionnelle. Vous trouverez également un secteur qui connaît une demande croissante, ainsi qu’une formation en alternance inédite. 😲

Plongeons dans le vif du sujet.

1. Les secteurs qui recrutent le plus en alternance en 2025

Il y a plusieurs bonnes surprises, pour les candidats à l’alternance, dans le vaste panorama des secteurs qui font partie du classement. Et la première, c’est que l’alternance n’est plus cantonnée à des métiers techniques et manuels. Voici un signe manifeste du succès de ce modèle de formation.

#1 Santé et paramédical

De nombreux établissements recherchent des aides-soignants, des auxiliaires de vie, des sages-femmes, des assistants médico-sociaux et des infirmiers. Selon un sondage Ipsos de 2024, la santé est désormais le premier sujet de préoccupation des Français, avec 40 % d’entre eux qui la citent parmi leurs trois principales préoccupations, soit une hausse de 3 points par rapport à 2023. 

#2 Environnement et développement durable

Il y a de quoi se réjouir : l’écologie entre de plus en plus dans les entreprises. Celles-ci recrutent des chefs de projet en rénovation énergétique, des chargés d’affaires en rénovation énergétique du bâtiment et des ingénieurs écologues. Il est ensuite possible de se tourner vers le métier de consultant RSE en freelance.

#3 Informatique et données

La transformation digitale est toujours un sujet brûlant. Ainsi, de nombreuses entreprises recherchent des alternants pour des postes de développeur web, data analyst, administrateur réseau ou spécialiste en cybersécurité.

#4 Télécommunications et numérique

Ce secteur est porté par la croissance des infrastructures 5G et le déploiement de la fibre optique. Les entreprises comme Orange, Bouygues Telecom et Free recrutent activement des alternants pour des métiers techniques et digitaux, comme technicien en réseaux et télécommunications, développeur d’applications mobiles ou encore chef de projet télécoms.

#5 Marketing et commerce

Il y a encore tant à faire sur le marketing digital ! La plupart des sociétés en sont conscientes. Pour se développer, ces dernières recherchent donc des conseillers commerciaux, des négociateurs technico-commerciaux, des managers d’unité marchande et, bien évidemment, des responsables en marketing digital.

#6 Entrepreneuriat

De plus en plus de start-ups et de PME et même de solopreneurs offrent des opportunités en alternance, permettant aux étudiants de développer une vision globale de la gestion d’entreprise et de l’innovation.

Voici un exemple d’une offre d’emploi trouvée sur Indeed :

#7 Industrie et BTP

Il s’agit de secteurs plus traditionnels mais bien sûr indispensables, avec de grands groupes comme EDF, Enedis, GRDF, ainsi que des plus petites structures. Et ils sont toujours à la recherche d’alternants pour des métiers comme technicien de maintenance, ingénieur en génie civil ou chef de chantier.

#8 Logistique et transport

Ce secteur connaît une bonne dynamique due à l’essor de l’e-commerce, la digitalisation des chaînes d’approvisionnement et les efforts pour une mobilité plus durable. Des entreprises comme SNCF, STEF ou Kuehne + Nagel recrutent des alternants pour des postes de techniciens en logistique industrielle, analyste supply chain ou encore coordinateur import-export.

#9 Banque et assurance

Là encore, les groupes tels que BNP Paribas, Crédit Agricole et AXA proposent de nombreuses offres en alternance, notamment pour des postes de conseiller clientèle, analyste financier ou gestionnaire de contrats.

#10 Expertise-comptable et audit

Ce secteur reste un pilier essentiel pour les entreprises, avec une forte demande liée à la complexité croissante des réglementations financières et fiscales. Les cabinets comme Deloitte, Mazars ou KPMG recrutent des alternants pour des missions d’analyse financière, de gestion comptable et de conseil stratégique.

#11 Distribution 

Les enseignes incontournables comme Carrefour, Auchan ou Leclerc embauchent chaque année des milliers d’alternants pour des postes variés : chef de rayon, assistant de direction, gestionnaire de stock, etc.

Pour compléter notre guide des secteurs, examinons aussi les métiers porteurs.

2. La liste des métiers les plus demandés en alternance en 2025

Certains de ces métiers se trouvent aussi dans notre guide des métiers en freelance les plus demandés. Ce qui prouve qu’ils correspondent à de véritables besoins de la part des entreprises. Voici donc le top 15 des métiers en alternance :

1. Développeur web
2. Data analyst
3. Expert en cybersécurité
4. Ingénieur en robotique
5. Chef de projet en énergie renouvelable
6. Ingénieur en aéronautique
7. Ingénieur en génie énergétique de la construction durable
8. Assistant RH
9. Vendeur
10. Assistant commercial
11. Chargé de développement commercial
12. Ingénieur commercial
13. Chargé de communication
14. Technicien de maintenance
15. Opticien

Est-ce que ces listes vous inspirent ? Elles montrent qu’il existe une grande variété d’opportunités professionnelles pour les candidats à l’alternance !

Alors, avant de vous lancer dans cette voie, voici nos ultimes recommandations. 

3. Les 3 conseils clés pour trouver une alternance

Trouver une entreprise pour sa formation en alternance est souvent un défi. Cela revient à passer un entretien d’embauche : la démarche est intimidante. Nous avons donc rassemblé 10 conseils pour trouver l’entreprise de ses rêves afin de mettre toutes les chances de votre côté. 

Mais les conseils les plus importants que nous voulons vous donner sont les suivants :

Commencez vos recherches tôt, idéalement 6 à 8 mois avant le début de la formation. Cela vous donnera suffisamment de temps pour explorer les opportunités, contacter les entreprises et participer aux entretiens. 

Multipliez les canaux de recherche. Vous disposez de nombreuses ressources insoupçonnées : 

• Les plateformes spécialisées en alternance, 
• Les sites généralistes d’emploi (ou job boards en anglais), 
• Les réseaux sociaux professionnels comme LinkedIn, 
• Les sites web des entreprises (pour des candidatures spontanées). 

Et ce n’est pas tout. Vous pouvez aussi exploiter votre réseau personnel et académique, les forums et salons de l’alternance, les agences d’intérim et cabinets de recrutement, les applications mobiles. Vous pouvez ainsi étendre vos recherches pour trouver le poste qui vous plaît.

Soyez persévérant et patient. Préparez-vous à envoyer de nombreuses candidatures avant de trouver la bonne entreprise. Ne vous découragez pas face aux refus et continuez à postuler régulièrement. Et, pendant ces quelques mois, préservez votre équilibre de vie. Vous serez ainsi plus résilient. 

Par exemple, vous pouvez intégrer des activités physiques, sociales ou créatives dans votre emploi du temps, afin d’éviter la fatigue mentale. Accordez-vous des pauses et des parenthèses pour vous ressourcer. 

Conclusion :

Maintenant que nous avons exploré l’éventail de possibilités, allons encore un peu plus loin. Imaginez qu’il soit possible de combiner les atouts de l’alternance avec l’entrepreneuriat. Et si vous pouviez apprendre le métier d’entrepreneur avec un savant équilibre de théorie et de pratique, tout en étant rémunéré, et en vivant vraiment l’aventure d’une entreprise qui se développe ?

C’est exactement ce que fait l’alternance en développement & gestion d’Entreprise de LiveMentor.

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